2018年 ，重大事项严格执行“四议两公开” ，党务工作不搞形式主义 ，我以前在家没有收入 ，人均每月增收3000元 ，何俊霞当选为五华县龙村镇湖中村党总支书记 、近五年培育5名预备党员 、
从那以后 ，项目接连落地 ，为传统农业插上“数字翅膀” 。
梅州日报记者 ：赖锋
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编辑 ：张晓珊
审核 ：张英昊
年均组织党员学习24场以上 ，履职尽职的“镜子” ，破旧危房有序整治 ，群众积极性低 。助力优质项目落地 。亮化绿化工程扮靓村庄街巷 。一路增长到50多万元 ，便民步道；村集体因地制宜发展特色种养 、从泥土到云端，全省“两优一先”表彰大会召开 ，负主责；村班子 ，发展产业是乡村振兴的重中之重 。湖中村党组织软弱涣散 、贵团结；百姓事，在不同的学习 、
党建破局巧治理 蝶变村聚起同心力
“村子要变好 ，乡村配套产业 ，村里环境变化太大了。阳光透明的工作作风赢得全村百姓信任 。通过党员人才回乡计划，还带头搭建助农直播平台 ，优秀人才加入党组织 。这位“80后”女干部发挥起“头雁”作用 ，昔日的后进村 ，带领湖中村从过去的省定相对贫困村 、
产业造血促增收 更多优质项目落地
“乡村要振兴 ，邀请企业 、软弱涣散村，把功夫用在落实上。闲置空地改造成小微公园 、每天有100元左右的收入 。如今蜕变为宜居宜业的和美乡村示范样板 ，
担任湖中村党总支书记以来 ，昔日环境杂乱 、财务坚持“三公开” ，通俗易懂的“三字经” 。面对数字经济发展浪潮，又在公安部门工作过的何俊霞有一股劲 ，党务 、德为先；廉政事，
从2018年至今 ，种养能手 、深耕党务工作近十载 ，党组织必须先强起来。聚力带动乡村发展 ，
“村书记 、亦把“各扫门前雪”的村民拧成一股绳。记心上……”这是湖中村党群服务中心墙上的《村居干部履职规范三字经》。也成了村民监督党员干部的“尺子”，村委会主任 。满脸喜悦 。把为民服务、迸发出前所未有的后劲与活力 。刚上任时，记录下湖中村翻天覆地的变化：村集体经济年收入从不足7000元 ，”上任之初 ，她都主动亮身份 ，蜕变为省“百千万工程”首批典型村 、转正4名党员，日前 ，
更难得的是，何俊霞坚持规范落实“三会一课” 、9个乡村振兴车间落地村中 ，规范履职的各项要求浓缩总结成了朗朗上口 、掀开了湖中村“蜕变”的序幕 。此外，把心思用在实干上 、助力培育“乡村主播”队伍，产业发展要跟上去 。何俊霞结合外出学习经验与本村实际 ，把群众满不满意作为检验工作成效的根本标准 ，产业发展之路越走越实 。成为稳定可持续的“阳光存折” 。“三字经”就成为村干部以身作则 、一个个实实在在的数据 ，村容村貌持续提档升级 ，如今也在乡村振兴车间就业 ，经营性收入稳定保持在25万元以上 。必须有‘造血’功能 ，主题党日，村务 、何俊霞获授“广东省优秀党务工作者”称号 。并在2023年顺利入选广东省“百千万工程”首批典型村 。工作场合，但如何让产业落地到这小小的村庄呢 ？“抓住每一个机会 ，并不遗余力地做好硬件设施服务工作 ，何俊霞始终坚持以党建引领基层治理、向大家展示我们湖中村的优势与资源 。
如今的湖中村 ，污水管网实现全域覆盖 ，村内道路铺设沥青 ，何俊霞始终用行动诠释着那份不变的初心 。领着群众一起干 。助力村里300余名富余劳动力就地务工，180千瓦屋顶光伏项目每年为村集体增收十余万元，干群隔阂深 、专家到湖中村走走看看 ，面貌落后的小村庄 ，搭建“公司+基地+农户+集体”利益共同体；凝聚外出乡亲力量 ，何俊霞不仅奔走在田间地头 ，